Cloud Data Warehouse Architect

  • Data & AI
  • Amsterdam, Groningen
  • Fulltime
Cloud Data Warehouse Architect

– Let op: We zijn uitsluitend op zoek naar kandidaten die (al) in Nederland wonen. Sollicitaties van kandidaten buiten Nederland worden niet in behandeling genomen. –


Welke impact maak jij als Cloud Data Warehouse Architect bij Eraneos?

Functieomschrijving:

Ben je op zoek naar een nieuwe uitdaging op het gebied van Data & AI? Werk je graag samen met ervaren collega’s aan uitdagende projecten met de nieuwste technologieën? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Als Cloud Data Warehouse (DWH) Architect heb je de juiste technische focus en kun je een belangrijke rol spelen bij het ondersteunen van klanten in hun reis naar datagedreven werken. Iedere reis begint met een eerste stap. De eerste stap in datagedrevenheid bestaat uit het organiseren van data met als doel inzicht te krijgen in de data en de informatie die ze bevatten. Jij wilt onze klanten helpen groeien en dit maakt deel uit van die reis naar groei.

Taken en verantwoordelijkheden:

  • Je houdt je bezig met het technisch ontwerp en de implementatie van (cloud)datawarehouses, BI- en analyticsplatforms en databases.
  • Daarnaast werk je aan de integratie van DWH’s als onderdeel van het grotere datalandschap.
  • Je werkt actief mee aan de migratie en innovatie van zowel nieuwe als bestaande (lokale) datawarehouses naar moderne clouddataplatforms.
  • Je wilt van betekenis zijn bij het technisch ontwerp en de implementatie van onze oplossingen.

Waar, wat en met wie?

Eraneos, voorheen Anchormen, is een van de toonaangevende internationale adviesbureaus voor strategieontwikkeling, IT en digitalisering. Samen, als team en met onze klanten, geven we vorm aan de digitalisering van de samenleving in innovatieve projecten die echte impact maken.

Als Cloud DWH Architect maak je deel uit van het Eraneos Data & AI-team in Nederland. Wij combineren zakelijk inzicht, technische kennis, uitgebreide ervaring en onze innovatieve mindset om data te activeren en om te zetten in echte waarde. We worden gedreven door het behalen van betekenisvolle resultaten en zetten ons in om het volledige potentieel van digitaal en Data & AI te benutten.

Wij adviseren over, ontwerpen, bouwen en leveren Data & AI-oplossingen. Ons team bestaat uit consultants, data-architecten, datascientists, data-engineers, software-engineers en projectmanagers. Al deze professionals hebben hun eigen expertise, maar delen ook een passie voor innovatie en het oplossen van dataproblemen. Wij kunnen elk Data & AI-vraagstuk aan: end-to-end en full-stack. Daarbij maken wij gebruik van technologieën als Kubernetes, Spark, Kafka, Elastic, Tensorflow, scikit-learn en cloud-native componenten (Azure, AWS) en programmeertalen als Java of Python.

Wie ben jij?

  • Je hebt een afgeronde bachelor- of masteropleiding en 5+ jaar werkervaring op het gebied van database-/DWH-architectuur.
  • Door je praktijkervaring als cloudarchitect of -engineer beschik je over goede kennis van verschillende cloudtechnologieën, clouddataplatforms en (traditionele) datawarehouses.
  • Je hebt bovendien hands-on ervaring met verschillende databaseplatforms, zoals Teradata, Oracle, MSSQL en DB2.
  • Door je interesse in moderne dataplatforms ben je goed op de hoogte van de rol en positie van datawarehouses in organisaties, maar dat houdt je niet tegen om je ook in traditionelere DWH-technologieën te verdiepen.
  • Je beschouwt jezelf als zelfstandig, ondernemend, accuraat, communicatief en open van geest.

Wat bieden wij?

Eraneos is gecertificeerd als Great Place to Work. Het Data & AI-team biedt een innovatieve en informele omgeving waarin mensen kunnen groeien, zichzelf kunnen ontwikkelen en van elkaar kunnen leren. Onze collega’s werken graag bij ons vanwege de uitdagende projecten, de goede ontwikkelingsmogelijkheden en de fijne werksfeer. De cultuur is ondernemend, niet-hiërarchisch, informeel en toegankelijk.

Ons kantoor is gevestigd in Amsterdam naast de Johan Cruijff Arena en in Groningen. We hebben het hybride werken volledig omarmd.

Verder bieden wij:

  • Een competitief basissalaris
  • Een bonusregeling
  • We hebben het hybride werken volledig omarmd
  • Een vergoeding voor een ergonomisch thuiskantoor, sportieve activiteiten en/of apparatuur en BYOD
  • Mogelijkheden om te werken aan certificeringen en/of je professionele ontwikkeling

En ook niet onbelangrijk: we organiseren vaak tech talks, hackathons, innovatiedagen, teamuitjes en feestjes!

Solliciteren:

Ben je nieuwsgierig geworden? Stuur ons je sollicitatie via de website, dan nemen we zo snel mogelijk contact met je op. Of bel direct met onze interim-recruiter Eva op 06 38 14 83 54. Zij vertelt je graag meer over de functie en over het Data & AI-team.

#FastForwardYourDataCareer

Wij werven zelf voor onze vacatures. Reacties via bureaus worden niet geaccepteerd.

Reageer op deze vacature
Portrait picture of Eva Schikker

Eva Schikker

Corporate Tech Recruiter

Heb je vragen over deze vacature? Ik beantwoord je vragen graag!



Er is nog meer

Naast een leuke functie, kun je bij ons ook het volgende verwachten:

Lamp met daarin een half brein en een halve moer
Persoonlijke ontwikkeling en trainingen

Waardevolle trainingen en certificeringen gericht op onderwerpen en thema’s naar keuze.

Oranje huis met daarin een blauwe laptop
Hybride werken

Volop thuiswerkmogelijkheden en een persoonlijk budget voor een ergonomische thuiswerkplek.

Drie gekleurde pijlen
Flexibiliteit

Bijvoorbeeld jaarlijks kunnen kiezen of je fulltime of parttime wilt werken.

Oranje hartje, blauw poppetje met gewichten in zijn handen
Healthy lifestyle

Jaarlijks sportbudget, en veel aandacht voor de vitaliteit in de vorm van lezingen en workshops.

Drie poppetjes om een hartje
Werkcultuur

Word onderdeel van een open, platte organisatie met een collegiale sfeer.

Champagne glazen
Evenementen en borrels

Jaarlijkse (sport)activiteiten en borrels zoals de Dam tot Damloop, borrels, en team uitjes.

De sollicitatieprocedure

1 Solliciteer

Solliciteer eenvoudig en snel door het sollicitatieformulier in te vullen.

2 Online kennismaking

De eerste stap is een korte kennismaking om elkaar beter te leren kennen.

Videocall via de laptop
3 Live interview

Tijdens het live interview leren we elkaar nog beter kennen en gaan we dieper in op jou als professional en onze organisatie.

4 Arbeidsvoorwaardelijk aanbod

Als er een wederzijdse match is, ontvang je een arbeidsvoorwaardelijk voorstel en nodigen we je uit voor een arbeidsvoorwaardengesprek.

Wil jij deel uitmaken van ons team? Solliciteer
Jongen met bril en laptop op schoot